一、反職場霸凌：為保障市府及所屬各機關學校員工執行職務之安全，建構健康友善、免受霸凌侵犯之職場環境，市府訂有「臺南市政府及所屬各機關學校員工職場霸凌防治與申訴作業注意事項」。職場霸凌行為如涉及侮辱、毀謗、侵害人格權等情事，可能觸犯相關刑法或民法罪責，請務必嚴守職場分際。
二、性騷擾防治:為營造優質職場，提供免於性騷擾之工作與服務環境，建立性騷擾事件申訴管道，並採取適當之預防、糾正、懲處及補救等措施，本校訂有「本校性騷擾防治及申訴處理要點」，申訴管道如下：
(一)專線電話： 06-5751712#207
(二)傳真： 06-5751240
(三)電子郵件： nsjh5751712@nsjhs.tn.edu.tw
